Vrije sectorwoningen
Sinds 2010 beschikt Overdorp op de bovenste verdieping over vijf luxe vrije sectorappartementen.
Deze driekamerwoningen kunnen de penthouses van Kockengen worden genoemd. Alle woningen zijn schitterend gelegen en door hun hoogte hebben ze een fraai uitzicht, een unicum in het dorp. Het uitzicht is ook te bewonderen vanaf het ruime buitenterras, waarover alle woningen beschikken.
Natuurlijk kunnen huurders van deze vrije sectorwoningen gebruik maken van de vele zorg-, welzijns- en gemaksdiensten die woonzorgcentrum Overdorp aanbiedt, zoals het restaurant, alarmering en de huismeester. Huurders kunnen ook terugvallen op professionele en servicegerichte zorgverleners.
Verhuur
Deze woningen worden verhuurd door de woningbouwvereniging Kockengen. Meer informatie over verhuur van deze woningen:
Contactgegevens en bezoekadres:
Waterlelie 31
3628 NC Kockengen
Telefoon 0346 - 24 17 01
Fax 0346 - 24 25 91
E-mail info@wbvkockengen.nl
‘Natascha (verzorgende):’
Lees meer >>
“Ik krijg veel waardering voor wat ik doe. Ik geef om mensen. Ik denk dat het een stuk slechter met ze zou gaan als ik geen tijd voor ze zou hebben. Daar worden wij als medewerkers ook niet blij van, want dan worden mensen chagrijnig. Ik praat met mensen over wat ze hebben gedaan vandaag. Of ze hun medicijnen wel innemen. Als iemand me vertelt dat hij pijn aan zijn been heeft, stel ik diegene eerst gerust. Als het aanhoudt bel ik de dokter. Ik zet dat soort dingen ook altijd in het communicatieschrift en ik geeft het mondeling door aan mijn collega’s. Die vragen dan ook aan de cliënt hoe het ermee gaat.” Dat voelt vertrouwd.
‘Lia (teamleider Somatiek)’
Lees meer >>
“Alle betrokken partijen komen bij mij samen. Ik onderhoud contact met bewoners, artsen, specialisten en families. Daarnaast zorg ik dat de zorgteams beschikken over de kennis en middelen zoals kleding en roosters, zodat zij hun tijd optimaal kunnen besteden aan de zorg. Ook controleer ik of iedereen volgens de norm werkt. De behoefte van de bewoner staat voorop. Wat wil die en hoe kan ik die wens realiseren? Daarnaast zie ik het ook als mijn verantwoordelijkheid om naar de toekomst te kijken door nieuwe medewerkers aan te trekken en ze geïnteresseerd houden in het vak dankzij opleidingen en cursussen. Zo zorg ik voor gewaardeerde bewoners én gewaardeerde medewerkers.” Dat voelt vertrouwd.
